企業社會工作
張默主編的《企業社會工作》從社會服務的視角闡釋企業社會工作，論述如何開展企業社會工作服務，既對企業社會工作相關的基本理論，企業社會工作的發展歷程與趨勢，企業社會工作的服務對象、服務職能、服務模式等做了系統梳理，還根據當下企業勞動關系雙方的需求對開展的社會工作服務的12項內容、服務策略、服務方法與技術、服務規則等實務進行了系統闡釋。
張默副教授、中國勞動關系學院工會學院主管教學副院長；兼任中國勞動關系學院職業心理研究所所長、中國勞動關系學院職工社會工作研究所所長、中國勞動關系學院心理健康教研室主任，同時兼任全總女職工委員會第四屆、第五屆常委，全國總工會女職工委員會專家委員會委員；被北京市多家社會工作服務機構聘為專業督導。1982年畢業於東北師范大學，獲哲學學士學位；1987年畢業於東北師范大學，獲哲學碩士學位；2005年畢業於香港理工大學，獲社會工作碩士學位。
撰寫《工業社會工作》、《工會女職工工作教程》、《牽手幸福》等十多部專著。主持國家社科基金項目(項目批准號：08BSH025)「中國特色社會工作體系研究——企業工會社會工作在構建和諧勞動關系中的作用」、北京市教改立項「本科四年全程學涯與職涯指導行動研究」等十余個研究項目，參與國際勞工組織「在國際勞工組織成員中提高社會性別主流化能力」、中英「預防艾滋病策略支持項目」等十余個研究項目。獲得「北京市優秀教師」、「全國維護婦女兒童權益先進個人」、中國勞動關系學院十佳教師等榮譽稱號。
