這樣的問題是否常常縈繞於你的腦海,揮之不去 : 「為什麼我如此失敗?」 「他們為什麼都那麼笨?」 「何必白費勁?」 當你問自己這些問題的時候,是否感到不知所措 ,仿佛生活中的一切都開始破碎?也許你正陷入本書所介紹的「評判者泥潭」。
梅若李·亞當斯所著的《改變提問改變人生(10個改善生活與工作的有力工具)》的主人公奔也許比你的情況更糟:他在新的領導崗位上岌岌可危,同時與新婚不到一年的妻子關系越來越緊張。他曾一度覺得自己是一個徹頭徹尾的輸家,那絕對是個惆悵的家伙!幸運的是,在探詢教練約瑟夫的幫助下,奔發現自己的問題源於錯誤的思維方式,這種「評判者心態
」最終讓他陷入了泥潭。為了逃離評判者漩渦,他試着用約瑟夫教授的「提問式思維」觀察自己的想法和感受,探索達成有利結果的更好的問題。正確的問題引導他做出了更明智的選擇。「提問式思維」的工具和技能不但挽救了他的職業生涯,還挽救了他的婚姻。
真正的改變永遠始於思想的改變,思想的改變體現在你向自己提出了正確的問題。所謂「正確的」問題,就是那些賦予他人力量的問題,而非令人泄氣的問題。正確的問題將會帶你找到解決問題的方法,你的家庭、婚姻、工作、人際關系甚至人生,將因此而改變。
梅若李·亞當斯,博士、高級培訓師、演講家、企業員工問題咨詢師,現在擔任「問題思考機構」(Inquiry instituted)的董事長。她曾經服務的客戶包括:美國航空航天局,洛克希德·馬丁公司,美國聯邦高級研究院,西門子公司,瓦喬維亞銀行,美國女童子軍等。她同時也是著名暢銷書《問題的藝術——解決短期問題的指南》的作者。