光是認真工作還不夠！：讓你從A到A+的自我行銷七步驟

寫在前面  光是認真工作還不夠，你要讓老闆看見你的能力
前言  給管理階層的話：如何留住有價值的員工

第1章  自我行銷七步驟
檢視職場現況
自我行銷的七大步驟
檢視你的現況
重點教戰守則之1
專欄  失業潮是怎麼發生的？

第2章  步驟1-1：改變你對工作的看法
展現你的積極心態
重新包裝你的「投入」
女人犯的錯
重點教戰守則之2

第3章  步驟1-2：改變你的心態
管理你看待自己的方式
保住工作的技巧
重點教戰守則之3

第4章  步驟2：了解自我行銷的目標市場
找到自我行銷的目標市場
找出老闆的溝通風格
如何調整你的溝通風格
重點教戰守則之4

第5章  步驟3：打造你的績效評鑑
讓績效評鑑不再是件苦差事
打造自己的評鑑
績效評鑑的附加價值
重點教戰守則之5

第6章  步驟4：自我行銷計畫──個體行銷
檢視你的個人行銷訊息
重新打造你的個人行銷訊息
重點教戰守則之6

第7章  步驟5：自我行銷計畫──總體行銷
開始你的總體行銷計畫
總體行銷的技巧
重點教戰守則之7

第8章  步驟6：確保你的能力與公司需求相符
注意景氣循環
重點教戰守則之8

第9章  步驟7：規畫你的自我行銷計畫
你只有這麼多時間
檢視你的進度
你的活動行事曆
重點教戰守則之9

第10章  為什麼你做不到
期限會帶來動力
重點教戰守則之10

寫在最後  萬一你還是丟了飯碗呢？

前言

光是認真工作還不夠，你要讓老闆看見你的能力

　　誰該讀這本書

　　如果：
　　●你現在有工作，可是業務範圍與公司營收沒有直接關係
　　●你的工作屬於固定支出或「一般∕行政管理」類
　　●你覺得只要把自己的事做好，就不用擔心失業

　　你很可能已經被歸類為「可有可無」的員工，現在就要採取行動設法扭轉局面了！本書提供你專業的協助，教你如何奪回主控權，保住飯碗！

　　很多人以為只要把自己分內的事做好就夠了。這種想法可說是大錯特錯。我們當今面對的是很不一樣的經濟時代，過去的成功模式現在早已不適用了。我會在第1章更進一步探討這個議題。

　　你不妨想想自己的公司。有沒有同事明明沒你認真，或者能力不如你，職位卻升得比你高呢？你有沒有想過到底為什麼？

　　在這本書裡，我會帶領大家檢視為什麼這些人升得比你快，也比你更容易保住飯碗。他們不可能真的才智過人，或是發明什麼商業祕技。事實上，他們不過是找出自己工作的真正目標，並用最有效率的方法去達成目標。

　　你的這些同事已經懂得如何時時向老闆行銷自己的能力。讀了這本書，你也可以做得到。

　　誰不該讀這本書

　　●如果這家公司是你的，或者你是ＣＥＯ或董事長，底下要管員工，那就買這本書，然後把這本書送給他們吧。這樣一來，你的員工會表現得越來越好，你公司的生意也會蒸蒸日上。

　　●如果你是跑業務的，你的價值比較容易量化，可能就不需要這本書，可是本書一樣對你的工作有幫助。

　　附帶一提

　　保住飯碗，的確是你最重要的目標，不過，想辦法讓你的老闆臉上有光也很重要。這些都是相輔相成的。你越徹底執行我的建議，就越能讓老闆受到他老闆的賞識，幫他保住工作，也因而保住你自己的飯碗。