大策略家-策略行動綱領

　　每個組織都有競爭對手。企業彼此競爭以求賣出它的產品和服務。各城市各州彼此競爭以吸引新企業、新合約或政府基金。各級學校彼此競爭以招徠學生，並擁有一流師資。新興行業和小公司彼此競爭以求在資源不足的情況下存活。對二次大戰後的這一代來說，一個健康、成長的經濟環境，使眾多競爭者得以擁有共存共榮的生存空間。但到了七０年代，由於全球市場興起，加上資源短缺、貨幣緊縮，以及穩定的經濟成長不再，遊戲規則遂產生改變。現在，組織要想達到「絕對」目標，靠的是「相對」成功。這年頭，企業管理階層的首要任務即是，找出企業的競 爭優勢，並竭盡全力維持優勢。