這是一本讓你欲罷不能的書，當你翻開第一頁，你就會迫不及待地想把他一口氣讀完。
幾乎我們每個人都離不開職場：我們要養家戶口，我們要獲取財富、名譽或地位，我們要得到認可，我們要實現自我的價值。以上種種都要在職場中完成。
職場可沒有什麽風花雪月，雖不像戰場那樣硝煙彌漫，但也不是很輕松就能應付的。根據作者的觀點，解決商業問題，比如提高生產率、降低成本、保證產品質量等是一件相對容易的事。而解決職場人際關系卻要復雜和困難得多。
你可能能力挺強，對完成交給你的工作沒有什麽困難。可一想到與某些同事的合作就讓你頭疼不已；老板好像也與你作對，總對你的工作挑三揀四，還厚此薄彼；手下的員工各個都是笨蛋，不推不走，讓你怒火中燒；客戶也不是省油的燈，總是吹毛求疵、欲壑難填。所有這些職場人際關系的災難都會影響你的工作效率，乃至身心健康。
不要再借酒消愁了，不要再徹夜難眠了，不要再咬牙切齒、幻想殺人了。作者在書中為你提供了強大的武器。
作者通過一個個鮮活的故事，手把手教你如何重獲自由。你可能會邊看邊不自覺地點頭。這些故事可能是你的親身經歷，可能就發生在你的身邊。如果是這樣，你應該馬上拿起作者給你的武器，徹底砸爛桎梏你的枷鎖，追求無限度的職場生涯。
凱瑟琳·克勞利，哈佛大學畢業的心理咨詢師，同時也是一位炙手可熱的公共演講人。她為員工、經理、首席執行官排憂解難，提供職場心理及人際關系方面的咨詢。
