農民工權益保護常見法律問題100例

1.農民工勞動權益受到侵害的該怎麼辦？
2.用人單位與農民工未訂立書面勞動合同的該怎麼辦？
3.經用人單位書面通知農民工，而農民工仍不與用人單位訂立書面勞動合同的該怎麼辦？
4.用人單位沒有把勞動合同文本交給農民工的該怎麼辦？
5.用人單位不與農民工訂立無固定期限勞動合同的該怎麼辦？
6.用人單位扣押農民工居民身份證的該怎麼辦？
7.用人單位收取農民工押金的該怎麼辦？
8.用人單位對農民工同工不同酬的該怎麼辦？
9.農民工違反勞動合同試用期規定的該怎麼辦？
10.試用期工資低於最低工資標准的該怎麼辦？
11.用人單位不支付醫療期內患病農民工病假工資的該怎麼辦？
12.用人單位不支付婚假期間工資的該怎麼辦？
13.用人單位違法終止勞動合同的該怎麼辦？
14.用人單位克扣農民工工資的該怎麼辦？
15.用人單位強迫農民工勞動的該怎麼辦？
16.用人單位非法搜查農民工身體的該怎麼辦？
17.用人單位打擊報復農民工的該怎麼辦？
18.用人單位強令冒險作業的該怎麼辦？
19.勞動合同約定由農民工承擔違約金的該怎麼辦
20.用入單位不支付解除勞動合同代通知金的該怎麼辦？
21.因用人單位的原因訂立無效勞動合同的該怎麼辦？
22.因勞動合同無效農民工沒有得到工資報酬的該怎麼辦？
23.被安排到新用人單位工作的農民工工齡有爭議該怎麼辦？
24.用人單位不向農民工出具終止勞動合同書面證明的該怎麼辦？
25.被派遣的農民工在無工作期間沒有得到工資報酬的該怎麼辦？
26.用工單位的職工與被派遣的農民工同工不同酬的該怎麼辦？
27.勞務派遣單位以非全日制用工形式招用農民工的該怎麼辦？
28.非全日制用工約定了試用期的該怎麼辦？
29.個人承包經營者沒有支付農民工工資的該怎麼辦？
30.用人單位不安排農民工帶薪年休假的該怎麼辦？
31.用人單位招用不滿16周歲的農村童工的該怎麼辦？
32.用人單位安排未成年農民工從事禁忌勞動的該怎麼辦？
33.用人單位違反對女職工特殊勞動保護規定的該怎麼辦？
34.用人單位與農民工簽訂「工傷概不負責」的協議發生工傷事故的該怎麼辦？
35.農民工在上下班途中發生交通事故的該怎麼辦？
36.農民工等候班車時突發疾病死亡的該怎麼辦？
37.用人單位沒有參加工傷保險農民工發生工傷時該怎麼辦？
38，農民工醉酒駕車導致死亡事故的該怎麼辦？
39.農民工在被借調期間發生傷害事故的該怎麼辦？
40.沒有營業執照招用農民工發生傷害事故的該怎麼辦？
41.用人單位與受工傷的農民工解除勞動合同的該怎麼
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