內容簡介
這是一部研究現代領導者素質的專著。作者運用馬克思主義的立場和觀點,結合現實領導工作的實際,對現代領導者應具備的素質進行了全面的闡述和解析。現代社會給領導者提出了什麼樣的素質要求?我們需要什麼樣的領導素質?本書從領導素質的基本理論出發,就領導者的政治素質、思想素質、道德素質、知識素質、能力素質、心理素質、身體素質、作風素質等做了全面的闡述,並且對領導形象、人格的魅力、科學的思維方式和領導素質的修煉都做了準確的說明。言之有物,言之有理,旁征博引,語言流暢。集學術性、知識性、生動性于一體。這本書是寫給每一個人的,不管您是領導者還是被領導者,都會從書中得到啟迪,提高每個人的素質修養是本書的宗旨。
目錄
第一章 領導與領導者
一、什麼是領導
二、什麼是領導者
三、領導者的地位與作用
四、領導與統治
五、領導與管理
六、知識經濟時代的領導者
七、服務型領導和僕人型領導
八、參與型領導
九、魅力型領導
十、改造型領導
第二章 領導者的素質
一、什麼是領導者的素質
二、領導者素質的特點
三、領導素質的構成
四、領導者素質的類型
五、領導素質研究的重要性
六、中國領導者素質理論
七、西方領導者素質理論
八、領導者素質的運動
九、領導者實踐“三個代表”重要思想應具備的素質
十、21世紀領導者的必備素質
第三章 優秀的政治品質
一、領導者政治素質及其內容
二、現代領導者的政治觀
三、正確對待名利地位
四、為官要有高品位
五、廉潔自律的素質
六、領導干部應具有的法律素質
七、領導干部要當好人民公僕
八、築牢為官從政的防線
九、正確理解和使用權力
十、追權逐位面面觀
第四章 敏銳的思想素質
一、和諧社會構建與領導觀的重塑
二、守住希望
三、樹立正確的個人機遇觀
四、做官十“心”
五、幾種似是而非的“領導觀念”
六、領導者如何彌補心靈空洞
七、牢記警言與常敲警鐘
八、力戒驕傲
九、領導位置的心理定位
十、思想的深度決定工作的力度
第五章 高尚的道德素質
一、對領導者道德素質的不同認識
二、領導干部道德建設的重要性
三、“公僕”切莫貪玩
四、領導者要遠離黑道
五、領導干部要遠離小圈子
六、為官理當慎“愛好”
七、警惕精神賄賂
八、領導干部從政十德
九、好人品是做好官的基礎
十、算好得失“八筆賬”
第六章 淵博的知識素質
一、學習化時代
二、知識對于領導做好工作的重要意義
三、領導者合理的知識結構
四、領導者知識素質的內容
五、領導知識轉化為生產力的條件
六、領導者怎樣求取知識
七、重視讀“無字之書”
八、領導者的文化理論素養
九、終身學習的十個理由
十、學習力是領導能力高低的重要標志
第七章 高超的能力素質
一、加強領導干部的能力建設
二、領導力決定成敗
三、領導力的構成及其形成規律
四、領導者的道德管理能力
五、領導者的觀察能力
六、科學判斷形勢的能力
七、應對復雜局面的能力
八、領導者的創新能力
九、領導者科學決策能力
十、提高與群眾溝通和交流的能力
第八章 健康的心理素質
一、領導的心理適應能力
二、領導者常見的心理障礙及調節
三、領導干部的“治心”之道
四、領導者要走出孤獨
五、心理學家的實驗與啟示
六、領導者的心理健康及心理保健
七、領導者要提高情緒心理智商
八、領導者要善于自我調控情緒
九、導致領導者腐敗的挫折心理
十、別讓心理倦怠
第九章 強健的身體素質
一、領導者必須具備較強的身體素質
二、識度與養生
三、身體素質與領導效率
四、領導者的身體健康與養生技巧
五、身體健康與休息
六、領導干部的精神養生
七、領導干部的自身和諧
八、領導者要善養平和之氣
九、生命在于運動
十、健身要健心
第十章 良好的作風素質
一、領導干部的生活作風
二、領導者應平易近人
三、名節重于泰山
四、官賭的危害與治理
五、領導者如何培養親民作風
六、為官要甘守寂寞
七、用好的作風選作風好的人
八、提高為人民服務的質量
九、干部作風建設的關鍵是心系群眾
十、糾正對生活作風建設的錯誤認識
第十一章 優雅的領導形象
一、現代領導者應有什麼樣的形象
二、領導者的公關形象
三、領導者的“媒體”形象
四、領導者的臨場形象
五、領導者要加強自身形象建設
六、領導者形象的誤區及其突破
七、培養你的領導風度
八、領導者要謹防小節毀形象
九、塑造得體的體態語
十、樹立良好形象要注重六個問題
第十二章 神奇的人格魅力
一、魅力的表現和作用
二、做有魅力的領導干部
三、培養領導者的人格魅力
四、如何培養領導者的領導魅力
五、如何提升領導者的“人氣”指數
六、領導者的“人氣”指數的提升之道
七、魅力領導是現代領導的新風尚
八、塑造與時俱進的領導魅力
九、多才多藝有魅力
十、魅力使你永遠幸運
第十三章 科學的思維方式
一、領導者的科學思維
二、領導者的戰略思維
三、領導者的現代思維
四、精明領導與難得糊涂
五、做好事的辯證思考
六、冷處理的智慧
七、領導者的彈性思維
八、領導者要不斷更新思維
九、領導者思維方式的轉變
十、領導干部要確立科學的“錯誤觀”
第十四章 領導者素質的修煉
一、提高領導者素質的途徑
二、提高領導者的影響力
三、領導者要保持良好的精神狀態
四、領導者應注重修煉“三種力”
五、領導者的性格修養
六、領導者不良個性的改造
七、領導者要提高媒體素質
八、領導者提高素質要處理好幾個關系
九、領導者如何進行人生設計
十、做一名優秀的領導者
一、什麼是領導
二、什麼是領導者
三、領導者的地位與作用
四、領導與統治
五、領導與管理
六、知識經濟時代的領導者
七、服務型領導和僕人型領導
八、參與型領導
九、魅力型領導
十、改造型領導
第二章 領導者的素質
一、什麼是領導者的素質
二、領導者素質的特點
三、領導素質的構成
四、領導者素質的類型
五、領導素質研究的重要性
六、中國領導者素質理論
七、西方領導者素質理論
八、領導者素質的運動
九、領導者實踐“三個代表”重要思想應具備的素質
十、21世紀領導者的必備素質
第三章 優秀的政治品質
一、領導者政治素質及其內容
二、現代領導者的政治觀
三、正確對待名利地位
四、為官要有高品位
五、廉潔自律的素質
六、領導干部應具有的法律素質
七、領導干部要當好人民公僕
八、築牢為官從政的防線
九、正確理解和使用權力
十、追權逐位面面觀
第四章 敏銳的思想素質
一、和諧社會構建與領導觀的重塑
二、守住希望
三、樹立正確的個人機遇觀
四、做官十“心”
五、幾種似是而非的“領導觀念”
六、領導者如何彌補心靈空洞
七、牢記警言與常敲警鐘
八、力戒驕傲
九、領導位置的心理定位
十、思想的深度決定工作的力度
第五章 高尚的道德素質
一、對領導者道德素質的不同認識
二、領導干部道德建設的重要性
三、“公僕”切莫貪玩
四、領導者要遠離黑道
五、領導干部要遠離小圈子
六、為官理當慎“愛好”
七、警惕精神賄賂
八、領導干部從政十德
九、好人品是做好官的基礎
十、算好得失“八筆賬”
第六章 淵博的知識素質
一、學習化時代
二、知識對于領導做好工作的重要意義
三、領導者合理的知識結構
四、領導者知識素質的內容
五、領導知識轉化為生產力的條件
六、領導者怎樣求取知識
七、重視讀“無字之書”
八、領導者的文化理論素養
九、終身學習的十個理由
十、學習力是領導能力高低的重要標志
第七章 高超的能力素質
一、加強領導干部的能力建設
二、領導力決定成敗
三、領導力的構成及其形成規律
四、領導者的道德管理能力
五、領導者的觀察能力
六、科學判斷形勢的能力
七、應對復雜局面的能力
八、領導者的創新能力
九、領導者科學決策能力
十、提高與群眾溝通和交流的能力
第八章 健康的心理素質
一、領導的心理適應能力
二、領導者常見的心理障礙及調節
三、領導干部的“治心”之道
四、領導者要走出孤獨
五、心理學家的實驗與啟示
六、領導者的心理健康及心理保健
七、領導者要提高情緒心理智商
八、領導者要善于自我調控情緒
九、導致領導者腐敗的挫折心理
十、別讓心理倦怠
第九章 強健的身體素質
一、領導者必須具備較強的身體素質
二、識度與養生
三、身體素質與領導效率
四、領導者的身體健康與養生技巧
五、身體健康與休息
六、領導干部的精神養生
七、領導干部的自身和諧
八、領導者要善養平和之氣
九、生命在于運動
十、健身要健心
第十章 良好的作風素質
一、領導干部的生活作風
二、領導者應平易近人
三、名節重于泰山
四、官賭的危害與治理
五、領導者如何培養親民作風
六、為官要甘守寂寞
七、用好的作風選作風好的人
八、提高為人民服務的質量
九、干部作風建設的關鍵是心系群眾
十、糾正對生活作風建設的錯誤認識
第十一章 優雅的領導形象
一、現代領導者應有什麼樣的形象
二、領導者的公關形象
三、領導者的“媒體”形象
四、領導者的臨場形象
五、領導者要加強自身形象建設
六、領導者形象的誤區及其突破
七、培養你的領導風度
八、領導者要謹防小節毀形象
九、塑造得體的體態語
十、樹立良好形象要注重六個問題
第十二章 神奇的人格魅力
一、魅力的表現和作用
二、做有魅力的領導干部
三、培養領導者的人格魅力
四、如何培養領導者的領導魅力
五、如何提升領導者的“人氣”指數
六、領導者的“人氣”指數的提升之道
七、魅力領導是現代領導的新風尚
八、塑造與時俱進的領導魅力
九、多才多藝有魅力
十、魅力使你永遠幸運
第十三章 科學的思維方式
一、領導者的科學思維
二、領導者的戰略思維
三、領導者的現代思維
四、精明領導與難得糊涂
五、做好事的辯證思考
六、冷處理的智慧
七、領導者的彈性思維
八、領導者要不斷更新思維
九、領導者思維方式的轉變
十、領導干部要確立科學的“錯誤觀”
第十四章 領導者素質的修煉
一、提高領導者素質的途徑
二、提高領導者的影響力
三、領導者要保持良好的精神狀態
四、領導者應注重修煉“三種力”
五、領導者的性格修養
六、領導者不良個性的改造
七、領導者要提高媒體素質
八、領導者提高素質要處理好幾個關系
九、領導者如何進行人生設計
十、做一名優秀的領導者
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