本研究嘗試將群眾外包模式運用在勞動領域,並探討運用群眾外包模式蒐集就業資訊的困境及提高可行性的做法,為避免就業資訊適用的對象過於發散,故鎖定國際關注、且我國勞動政策重點的中高齡或高齡族群,做為研究蒐集就業資訊適用的主要對象,研究的結果可做為創新擴大勞動市場就業資訊之參考。
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失業給付、職業訓練生活津貼及提早就業獎助津貼之運作探討 ILOSH109-M310
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2030年就業趨勢與展望研究(三) ILOSH109-M306
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勞動及職業安全衛生研究季刊第29卷4期(110/12)
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高氣溫對作物栽培勞動人員熱危害暴露調查 ILOSH109-H308
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中高齡及高齡者職務再設計輔具資源認知分析研究 ILOSH109-M313
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防爆電氣設備之檢查管理研究 ILOSH109-S307
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樹脂製造業化學桶槽之人工投料危害暴露評估及介入控制研究 ILOSH109-A306
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我國職工福利實施概況分析 ILOSH109-R501
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勞動及職業安全衛生研究季刊第29卷2期(110/6)
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勞動合作社與社員間法律關係之探討 ILOSH109-R310
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我國營造業水平安全母索使用現況及安全問題之探討 ILOSH109-S306
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勞動統計年報109年
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智慧型安全帽雛型商品化研究 ILOSH109-S310
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CRPD第2次國家報告 易讀版:第4本
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應用生物力學試驗調查勞工下背累積負荷之情形 ILOSH109-H305
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勞動及職業安全衛生研究季刊第29卷3期(110/9)
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就業安全半年刊第20卷1期(110/06):超高齡社會的勞動力發展
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CRPD第2次國家報告 易讀版:第2本 不要歧視身心障礙者
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中小企業職場危害智慧監測及防護計畫 ILOSH109-A312
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屋頂採光罩結構及施工安全研究 ILOSH109-S311
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