本計畫的目的是以過去所完成的改善案例為基礎來發展「工作現場改善技術」,使得人人皆能根據這個技術進行自主的工作場所改善,同時評估這些改善案的改善績效。利用「人因工程工作姿勢圖例集」來改善工作現場,已經累積了多年的經驗與實績,前後輔導了30家工廠,總共完成150個改善案,成效良好,也頗獲肯定。但是仍然有兩項未臻理想的問題:(1)有關「人因工程工作姿勢圖例」的編輯方針是以「自主改善」為目標,寄望現場人員可以直接套用工作性質相似的設計範例進行改善,然而現實與理想之間尚有一段距離。(2)這些改善案並沒做績效評估,無法探究改善前後的滿意度、姿勢變化、與工作效率。為了改進這兩項問題,我們挑選出20個具代表性的改善案,將這些改善案例整理成標準化的改善流程,編撰成為「工作現場改善技術」,其內容包含改善前的問題說明,列出所有的改善構想,逐一評估其可行性以選擇最佳的改善方案,決定機能工作姿勢近及套用設計範例,以及後續的技術支援,之後針對各個改善案深入的比較改善前後的滿意度:有19件案例是由「不理想」進步成「非常滿意」,1件案例由「不理想」進步成「滿意」、姿勢變化:關節的受力均明顯降低,尤其是頸、肩、腰、腕、膝、與踝關節部位、工作效率:就生產績效而言,平均每年可節省約三十四萬的工資。最後將這套「工作現場改善技術」編印成冊,使這個技術在工商業之間逐漸的流傳擴散